Михаил Мишустин утвердил календарь выходных и праздников в 2026 году.

Правительство утвердило переносы и график нерабочих праздничных дней на 2026 год. Для миллионов сотрудников это ориентир для планирования отпусков, командировок и крупных покупок, для работодателей — основа производственного графика и расчетов зарплаты. Главная новость — продолжительные новогодние каникулы и традиционные «длинные» выходные в феврале, марте, мае и июне.

Главные параметры календаря 2026 года.

Коротко о ключевых датах и периодах отдыха:

• Новогодние каникулы: с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года — всего 12 дней отдыха.
• День защитника Отечества: 21–23 февраля — три выходных.
• Международный женский день: 7–9 марта — три выходных.
• Майские праздники: два раза по три дня — 1–3 мая и 9–11 мая.
• День России: 12–14 июня — три выходных.
• День народного единства: в 2026 году — один официальный выходной день.

Производственный календарь — официальная разбивка рабочих и нерабочих дней с учетом переносов. На него ориентируются бухгалтерии, кадровые службы и службы планирования.

Производственный календарь на 2026 год: праздники и выходные.

Почему новогодние каникулы растянутся на 12 дней?

В 2026 году 3 и 4 января выпадают на субботу и воскресенье. Это нерабочие праздничные дни, поэтому их перенесли: на пятницу, 9 января, и на четверг, 31 декабря, соответственно. В результате отдых начнется уже 31 декабря 2025 года и завершится 11 января 2026-го. Такой «длинный коридор» дает возможность заранее планировать поездки и загрузку туристической отрасли, а также распределить пиковые смены в ретейле и сфере услуг.

Перенос выходных — механизм, когда праздничный день, пришедшийся на субботу/воскресенье, переносится на ближайшую рабочую дату в том же или следующем году. Это обеспечивает неизменную «квоту» праздничных нерабочих дней.

Февраль и март: традиционные «трёшки».

Зима и ранняя весна сохраняют привычный формат коротких рабочих недель. С 21 по 23 февраля россияне отметят День защитника Отечества, а с 7 по 9 марта — Международный женский день. Оба блока выходных формируют удобные мини-каникулы для небольших путешествий и семейных встреч, но требуют повышенного внимания к логистике и сменным графикам на производстве.

Майские праздники: два блока по три дня.

Весенний пик отдыха сохранен в двух «волнах» — 1–3 мая (Праздник весны и труда) и 9–11 мая (День Победы). Такой формат позволяет предприятиям гибко выстраивать смены, а работникам — выбирать удобные интервалы для дачных и туристических планов. При этом между майскими «трешками» остаются полноценные рабочие дни — это важно для непрерывного производства и сферы поставок.

Июнь и осень: День России и «нормальный» ноябрь.

На День России запланировано три выходных — с 12 по 14 июня. Это одно из самых популярных окон для коротких поездок внутри страны. В ноябре, когда отмечается День народного единства, дополнительных переносов не предусмотрено — будет один официальный выходной, что упрощает производственное планирование в конце года.

Что говорит кабинет министров.

«Переносы праздничных и выходных дней на 2026 год сформированы с учетом интересов граждан и экономики. Утвержденный график позволяет заранее планировать рабочие процессы, а также отдых и семейные мероприятия», — отмечают в правительстве.

Как использовать календарь: рекомендации работникам и бизнесу.

Практические шаги для комфортного планирования:

• Забронировать отпуск заранее. Декабрь–январь и май–июнь будут востребованы: раннее согласование графика снижает риски «накладок» в отделах.
• Фиксировать «узкие места» в проектах. На длительных каникулах важно обеспечить дежурные команды и контроль критической инфраструктуры.
• Рассчитать зарплату и премии с учетом переносов. Бухгалтерии стоит заранее проверить нормы рабочего времени и ставки за работу в праздники.
• Уточнить режим для сменщиков. Непрерывные производства, транспорт и медицина традиционно работают по особым графикам — их лучше утвердить заранее.

Норма рабочего времени — расчетное количество часов, которое работник должен отработать за месяц/квартал/год с учетом выходных и праздничных дней. По ней рассчитывают зарплату, доплаты и сверхурочные.

Сравнение с 2025 годом.

В 2025-м новогодние праздники были короче — 11 дней (с 29 декабря 2024-го по 8 января 2025-го), зато в мае и на День России приходилось по четыре выходных. В 2026 году акценты смещены: длиннее «зима», но компактнее весенние блоки. Это влияет на турмаршруты, розницу и сферу доставки: пик спроса перемещается на январь и два «коротких» майских окна.

Итоги и последствия.

Утвержденный календарь на 2026 год задает понятные правила игры: длинные новогодние каникулы, привычные трехдневные блоки в феврале, марте, мае и июне, без перегибов в конце года. Для граждан это возможность заранее разложить отпуск, учебу детей и семейные события. Для бизнеса — ясные ориентиры по норме рабочего времени, планированию смен и сроков проектов. Чем раньше компании и сотрудники «состыкуют» графики под утвержденные переносы, тем меньше сбоев будет в пиковые сезоны — и тем больше шансов провести 2026 год без авралов и штрафных простоев.